성공으로 이끄는 7가지 핵심 사고방식을 통해 리더십 잠재력을 발휘하는 법

중국, 포르투갈어, 러시아어, 베트남어 판권 계약

- 수상 경력에 빛나는 베스트셀러 작가 조 오웬이 집필

- 리더십 기술은 누구나 배울 수 있다는 것을 증명

- 훌륭한 관리자에서 훌륭한 리더가 되기 위한 7가지 사고방식에 대한 인사이트 제공

- 최신 실제 사례와 현대 비즈니스 리더의 비즈니스 스토리 포함

어떻게 하면 훌륭한 리더가 될 수 있을까요?

승진을 하여 막상 리더십 역할을 맡게 되면 어려움을 겪게 된다.

수상 경력에 빛나는 리더십 저자 조 오웬이 집필한 이 책은 독자들의 잠재력을 실현하는 데 도움이 되는 가이드로 뛰어난 리더는 자연스럽게 팀을 변화시키고 동기를 부여하며 긍정적인 혁신을 일으킬 수 있다고 설명한다.

그는 영감을 주는 리더의 실제 사례를 들어 이들의 공통점은 모두 다르게 생각하기 때문에 다르게 행동한다는 점이라고 이야기한다.

모든 위대한 리더에게 공통적으로 나타나는 7가지 리더십 사고방식, 즉 높은 열망, 용기, 회복력, 긍정성, 책임감, 협업, 성장에 집중하는 자세를 제시한다.

좋은 관리자에서 훌륭한 리더가 되는 데 도움이 되는 확실한 방법은 바로 리더십 마인드를 갖는 것이다.

이 책에서는 리더십 마인드를 개발하는 방법을 알려준다.

저자소개: 조 오웬 (Jo Owen)

영국 최고의 리쿠르트 회사 중 하나인 티치 퍼스트(Teach First)의 설립자이자 리더십의 대가다. 또한 경영 분야의 베스트셀러 작가이며, 다수의 수상 경력이 있는 리더십 전문가이자 기조연설가, 사회적 기업가이기도 하다.

그는 저서 4권으로 차터드 경영학회 금상 Chartered Institute of Management Gold Award을 네 번이나 수상한 최초의 인물이다. 그는 영국 런던에 거

여러 국가에서의 다양한 비즈니스 경험을 바탕으로 일본에서 3년 동안 기업을 경영했고, 경영 컨설팅회사 엑센츄어의 파트너로 근무했으며, 영국 최대 규모의 모기지업체인 HBOS의 기업뱅킹 뼈대를 마련했다.